为持续夯实基层党建工作根基，进一步规范基层党务工作流程、提升党务工作者业务能力，破解基层党建实操难点、堵点问题，8月7日，保阜公司组织开展基层党务工作者专题业务培训。公司所属20个基层党支部党务工作人员参加本次培训。

本次培训紧贴保阜公司党建工作实际，坚持“靶向施教、精准赋能、务实管用”的原则，摒弃空泛理论宣讲，聚焦日常党务核心工作、高频实操事项、年度考核重点，精心设置课程，内容覆盖面广、针对性强，全方位补齐基层党务工作短板，助力党建工作标准化、精细化提质升级。

培训中，公司党委办公室围绕核心业务内容开展系统化、精细化讲解。在《党支部工作手册》规范性填写模块，针对手册填写不规范、内容不完善、记录不严谨等常见问题，结合“标准范本”逐项拆解“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等日常党建活动的记录规范、填写要点、易错误区，通过案例对比、现场答疑的方式，统一填写标准、规范台账管理，切实筑牢基层党建工作根基。

在发展党员工作模块，严格对照集团公司最新印发的《关于执行发展党员工作程序的若干具体要求（修订）》文件要求，详细讲解各阶段材料报送、流程审批、培养考察的核心要求，杜绝流程遗漏、材料疏漏、程序不规范等问题，严把党员发展“入口关”，规范党员发展全链条管理。

针对《基层党支部考核评价细则及评分标准》，逐条解读考核细则、扣分要点及加分事项，明确“一册三卷”党建内业标准化要求。同时结合往年考核典型问题复盘分析，指导参训人员精准对标考核标准，补齐工作短板，推动基层党支部各项工作达标创优。

此外，培训增设职工暖心服务专项内容，详细讲解职工互助一日捐活动政策、申报流程、帮扶范围，以及职工综合意外险的申报条件、材料准备、理赔流程、注意事项等实操内容。聚焦职工民生保障，明确党务工作者在职工暖心服务中的职责，推动党建工作与职工服务深度融合，切实把党组织的关怀和温暖精准送达每一位职工，进一步增强职工归属感、幸福感和企业凝聚力。

本次培训采用“理论讲解+案例剖析+互动答疑”的模式，内容贴合实操、干货满满、实用性强。参训人员全程认真聆听、细致记录、积极交流，针对日常工作中遇到的疑难问题现场提问、解惑释疑，培训现场学习氛围浓厚。大家纷纷表示，此次培训精准贴合基层党务工作实际，有效解决了日常工作中的模糊认知和实操难题，干货足、收获大、实用性强。

下一步，保阜公司将以此次培训为契机，持续聚焦基层党建提质增效，不断建强党务工作者队伍。坚持以标准化规范党建基础、以精细化提升党建质量、以暖心化赋能职工服务，推动党建工作与公司运营管理、保通保畅、服务保障等中心工作深度融合，以高质量党建引领保障公司高质量发展。